每年十月中旬，各高校的應(yīng)屆畢業(yè)生們便開始加入到找工作的行列中來，用人單位也陸續(xù)來到學(xué)校開招聘會。2004年的南方日報報業(yè)集團招聘全國約有30000人次應(yīng)聘，但最后的錄取名額只有200名左右（今年是近幾年中需求量最大的一年），競爭好不激烈，筆者親身經(jīng)歷了這一場招聘與應(yīng)聘的大戰(zhàn)。
Step 1 ：招聘會
從2003年11月27日開始，南方日報報業(yè)集團先后在廣州、南京、武漢、上海、杭州、北京6地著名高校舉行招聘會，正式拉開了集團招聘的序幕。招聘會的內(nèi)容主要包括：集團情況介紹（主要是采用幻燈片演示的形式）、集團招聘計劃介紹（今年共分采編、圖片、經(jīng)營、財務(wù)、管理、技術(shù)類、法律、印刷八大類，具體包含新聞采編、網(wǎng)絡(luò)編輯、出版編輯、版式設(shè)計、新聞攝影、圖片編輯、報刊發(fā)行、廣告、市場營銷、物資采購、財務(wù)、審計、戰(zhàn)略運營、人力資源、行政、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)、法律事務(wù)、印刷等崗位）、特邀校友交流、互動交流等。
Step 2：網(wǎng)上填寫簡歷
網(wǎng)上填寫簡歷在招聘會之前就已經(jīng)開始了，并一直延續(xù)到招聘會以后。在南方日報報業(yè)集團網(wǎng)站上有專門的頁面讓應(yīng)聘者填寫。內(nèi)容包括基本信息、意向（集團下的媒體和崗位選擇）、求學(xué)和實踐經(jīng)歷、對自己的描述、獎懲情況等，這和其他公司的招聘表沒有太大區(qū)別。值得注意的是，在線填寫的內(nèi)容是不可以修改的，一旦點擊“確定”后，信息便進(jìn)入信息庫，所以填寫的時候一定要仔細(xì)和慎重。
Step 3：筆試
在筆試之前進(jìn)行第一輪篩選，筆試名單在報名截止后的一周左右公布。這次進(jìn)入筆試的全國共有3000多人。從學(xué)校看，主要集中在北大、人大、復(fù)旦、南大、浙大、武大、中山等名校，當(dāng)然也有很多普通學(xué)校的學(xué)生獲得了筆試資格，另外，名單中的一些“海歸”特別引人注目。
上海地區(qū)筆試安排在復(fù)旦大學(xué)四教進(jìn)行，時間是2個小時。筆試包括能力傾向測試100題單選和材料作文2題，有些類似公務(wù)員考試。其中數(shù)字推理5題，數(shù)學(xué)運算10題。一道很費神的題目是：A對B說，我給你6頭豬，你給我1匹馬，那么你車上的牲畜就是我的兩倍；C對A說，我用14只羊換你1匹馬，那么你車上的牲畜就是我的3倍；B對C說，我用4頭牛換你1匹馬，那么你車上的牲畜就是我的6倍；請問三人一共有多少牲畜。
常識判斷20題，從法律到金融，從地理到化學(xué)，幾乎無所不包，如“秦二世時我國使用什么文字”，“APEC的合作方式是什么”。判斷推理包括圖形推理10題，空間推理5題，演繹推理10題；空間推理就像小時候玩的折紙，很有趣。演繹推理則是根據(jù)一小段文字在4個結(jié)論中找出正確的那個，像經(jīng)常在雜志上看到的那種文字游戲，幾個人互相指責(zé)說謊，問通過推理究竟誰說的是真話。接下來就是閱讀理解，六篇共25題，每篇長約1000字，物理一篇，材料一篇，生命科學(xué)四篇，和本科教科書差不多。資料分析15題，就是根據(jù)文字或圖表簡單計算和判斷。寫作提供的是三組文字資料，一組是謝平、易綱與央行的，一組關(guān)于衡陽大火，一組是關(guān)于深圳的隱性采訪女記者涂俏的個人事跡的。要求應(yīng)聘者選取任一組進(jìn)行資料概括，200字左右；然后寫一篇600字以上的言論。
從題量上看，筆試將公務(wù)員考試4.5小時的題量壓縮到2小時完成，難度非常大。參加過公務(wù)員考試或強生中國等公司招聘筆試的學(xué)生應(yīng)該會比較熟悉題型，起碼可以毫不心虧地跳過每一部分題目前那長長的說明，同時應(yīng)該能更好的把握時間：只有短短2個小時，顯然依靠數(shù)量要比依靠正確度更易取勝！所以，當(dāng)看到周圍有同學(xué)飛快地?fù)逵嬎闫髯瞿菐椎罃?shù)學(xué)題時，不要分神來懊惱自己沒帶，從頭至尾保持飛快的速度和巧妙的思路更重要；吃不準(zhǔn)的題目寧可瞎涂一個也不要空在那里妄想回頭再補！到最后兩篇文章時大部分人只剩了20分鐘，一般瞄了一下第一組材料就開始匆匆寫起來了，而后兩組材料只舍得望一眼標(biāo)題便作罷！其余的單選題則涂是涂完了，但不少是沒有細(xì)想，甚至壓根兒來不及看題。
Step 4：面試
筆試結(jié)束當(dāng)晚幾大高校bbs上都是口水紛飛，感覺沒有顯示出真才實學(xué)的同學(xué)們頗為光火。筆試后的一周，該集團網(wǎng)站公布面試名單，并隨后在6城市進(jìn)行面試。此時大家還是贊了南方一把，一是因為南方給了很大比例的面試名額，全國有1000多名，復(fù)旦有130人左右；二是因為至少在北京地區(qū)允許“霸王面”，這一戲稱是說南方報業(yè)允許那些沒有進(jìn)入面試名單但感覺自己有實力的同學(xué)參加面試！
面試只有一輪，在北京、武漢、杭州、上海、南京、廣州六地輾轉(zhuǎn)進(jìn)行。這惟一且關(guān)鍵的一輪面試有著普遍的模式：面試官三人——人力資源、采編類負(fù)責(zé)人和經(jīng)營類負(fù)責(zé)人各一位；應(yīng)聘者七八人一組，和面試官環(huán)形相坐；應(yīng)聘者先輪流自我介紹一分鐘，然后拋出兩個問題，一般是采編和經(jīng)營各一問，輪流3分鐘作答，或者小組討論后由一位同學(xué)加以總結(jié)陳述；最后面試官會說明今年招聘經(jīng)營類是重點，詢問報名采編的同學(xué)是否愿意調(diào)劑到經(jīng)營；全過程40分鐘左右。
面試模式很容易從各高校bbs上得知，其實最重要的是面試前的準(zhǔn)備。而準(zhǔn)備中最重要的是自我介紹，怎樣把自己的賣點——針對應(yīng)聘崗位的優(yōu)勢——挖掘出來是要坐在菩提樹下冥思苦想的。從我們組的情況看，新聞、中文等專業(yè)同學(xué)的自我介紹有著很大的相似性——媒體實踐是重頭，對于他們來說需要在小組討論以及上交的個人簡歷和材料上下工夫。對于專業(yè)相差較遠(yuǎn)的同學(xué)如學(xué)理工的，只有當(dāng)對自身、對南方日報報業(yè)集團以及對未來理解到一定深度時，自我介紹的那些賣點才能一錘一錘敲到面試官的心里。草率的自我介紹就像微風(fēng)拂過水面不留痕跡，至少也要敗去1/2。無論怎樣，你應(yīng)該是對新聞行業(yè)有了解的，比如，旁聽輔修過新聞學(xué)課程，關(guān)注過新聞學(xué)與自己專業(yè)的交叉領(lǐng)域，喜愛文字，曾在和雜志報社出版社沾邊的單位實習(xí)，有過哪怕是校刊院刊班刊的采編經(jīng)歷，等等。那些特別對面試官胃口的社會實踐也別忘提一下，當(dāng)筆者在介紹自己一直關(guān)注“三農(nóng)”問題、曾做過農(nóng)民工生活和管理課題、參加過“三個代表在農(nóng)村”的暑期調(diào)研時，其中一個面試官在本子上做了記錄。
自我介紹要求是1分鐘，但大家都不約而同地超時了，那些超過4分鐘的自我介紹會讓人焦躁，所以準(zhǔn)備時應(yīng)該掂量一下時間。再有，既然已經(jīng)精心準(zhǔn)備了句句有分量又不長不短的自我介紹，就寫出來好好記誦一下吧，以防實戰(zhàn)時說到一半和面試官交流了眼色后忘記下面從何開始。
面試前要交一份個人簡歷、成績單以及其他認(rèn)為有必要的個人資料，那些在雜志、報社有過實習(xí)經(jīng)歷的同學(xué)千萬記得要附上作品復(fù)印件，其他就不贅述了。另外不妨去找一些對南方日報報業(yè)集團旗下報紙的研究性文章仔細(xì)研讀一番，至少使自己在面試時更有底氣。最后可以問問其他組的討論問題，實戰(zhàn)思考一下磨磨槍，前面問到過的一些問題，如“2003年，從你的價值觀出發(fā)，你覺得哪兩件事最有意義”，都是有備無患的。
來到面試地點，如果還沒有被帶進(jìn)正式等候，就和大家伙聊聊天吧，想想看，當(dāng)你在小組討論時熟面孔越多，當(dāng)然越會自如發(fā)揮。
就以筆者親歷的面試為例吧。排著隊被帶進(jìn)面試的小會議廳后，我發(fā)現(xiàn)前面進(jìn)去的幾位都趕緊挑了離面試官距離最遠(yuǎn)的位子坐下。想想自己還不算丑，衣著也還干凈，我挑了最近的位子坐好，至少也要讓自己在菩提樹下參悟的字字珠璣讓人家聽個明白吧。
自我介紹后，開始小組討論。第一個考題是，政府修了一條市政公路經(jīng)過農(nóng)村，一戶農(nóng)民的大片田地被劈開兩份，農(nóng)民兩邊施肥澆水嫌走斑馬線繞遠(yuǎn)麻煩，就每天橫穿馬路，結(jié)果一天釀成車禍。農(nóng)民家里要上訴討個公道。據(jù)題，請以《南方都市報》記者的身份討論是否要對此事進(jìn)行報道？該采訪哪些人怎樣報道？
話音剛落，一個女孩就當(dāng)起了組織者角色，先讓大家舉手表決是否需要報道。六比二通過后，她讓大家發(fā)言。這時大家掏出準(zhǔn)備好的紙和筆，做記錄狀；瞧這陣勢，都看了不少面經(jīng)吧！時機不容等待，我接過話茬談了自己的看法，就是認(rèn)為農(nóng)民與政府之間的溝通不暢，要采訪相關(guān)的政府部門和農(nóng)戶們，調(diào)查市政公路鋪設(shè)的始末雙方有著怎樣的信息交流與溝通互動，逐步推出結(jié)論，此外要采訪一下法務(wù)人員了解對上訴可能作何裁決。我作答后大家也紛紛發(fā)言。沒有想到的是，討論規(guī)定的8分鐘過后，組織者居然選擇我來總結(jié)陳述，把這樣一個大好機會拱手相讓！她把大家組織得井井有條，這樣的leadership若遇到外企招聘，定會得到高分；面對南方報業(yè)，可惜她沒有展示自己的思想，怕是白得了些好感，難得一個好分。
討論的第二個問題是，報社要針對大客戶召開一個新年聚會，主題是“精英就是力量”，請做策劃。發(fā)言更為踴躍了，大家出了很多招，事無巨細(xì)都涉及到了，小遺憾是由于時間沒有控制好，最后沒有來得及統(tǒng)一計劃。
對于那個必問的問題，是否愿意從采編調(diào)劑到經(jīng)營，一半以上的同學(xué)都舉手了。
六地的面試全部結(jié)束后，大家發(fā)現(xiàn)面試問題鮮有雷同，搜集了如下一些：
民航總局現(xiàn)在允許私人購買飛機，應(yīng)該作為時政新聞還是作為財經(jīng)新聞來報道？該如何報道？最近薩達(dá)姆被抓了，你有什么看法？中國經(jīng)濟對世界經(jīng)濟的影響?對職位和工作地點有什么看法？愛滋病能否結(jié)婚？假如你是一家報紙老總，遇到惡性競爭怎么辦？假如南方日報報業(yè)集團要有新的擴張計劃，你向社長如何建議？說說新辦什么樣的報紙或雜志？把它辦在哪個城市？給《新京報》有針對性地提一些建議?對南方南方日報報業(yè)集團管理層持股有何看法？兩條新聞，一條是人民幣對美元匯率提高，另一條是成品油漲價，只有一條可以上《南方都市報》頭版頭條，怎樣選擇？等等。
從整體情況來看，上海地區(qū)的學(xué)生面試時可能相對比較矜持一些，因為據(jù)bbs上傳說，北京那邊不少應(yīng)聘者都是被南方報業(yè)熏陶了多年的憤青，且飽含了對南方報業(yè)的熱愛，發(fā)言時鏗鏘有力，句句背后都聽得出“南方南方我愛你”。祝所有找工作的同學(xué)們都好運！
（上海）王京