胡錦濤總書記在黨的十七大報(bào)告中明確指出：加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德建設(shè)，發(fā)揮道德模范榜樣作用，引導(dǎo)人們自覺履行法定義務(wù)、社會(huì)責(zé)任和家庭責(zé)任。但“四德”建設(shè)這項(xiàng)“虛功”在工作中又到底如何“實(shí)做”呢？這是一個(gè)很值得探索的問題。巨野縣交通運(yùn)輸局在全系統(tǒng)深入實(shí)施以“愛”、“誠”、“孝”、“責(zé)”四字為核心的“四德工程”，既抓住了道德建設(shè)的思想本質(zhì)和文化內(nèi)涵，又建立一套便于操作、行之有效的工作體系，取得了明顯成效，受到了各方面好評(píng)。

　　2000年10月國家出臺(tái)交通和車輛稅費(fèi)改革實(shí)施方案后，巨野交通運(yùn)輸局就開始思考：針對人員多且成分復(fù)雜，好多人擔(dān)心怕稅費(fèi)改革后面臨下崗，交通還要發(fā)展，交通今后怎么辦？在這種形勢下，用什么方式方法既穩(wěn)定干部職工的情緒，還要保持交通運(yùn)輸事業(yè)持續(xù)、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展，經(jīng)過深入調(diào)研，確定走精神文明重在建設(shè)的路子。用4年的時(shí)間先后創(chuàng)成了“省級(jí)文明交通行業(yè)”、“省級(jí)文明單位”。通過狠抓精神文明建設(shè)，統(tǒng)一了干部職工思想，不僅為交通運(yùn)輸事業(yè)發(fā)展提供持久的精神動(dòng)力和智力支持，而且還為交通運(yùn)輸事業(yè)發(fā)展提供持續(xù)的后勁和擴(kuò)張力。此后又大力加強(qiáng)文化建設(shè)，確立了行業(yè)宗旨、共同愿景、行業(yè)精神、服務(wù)品牌、行業(yè)文化理念、行業(yè)團(tuán)隊(duì)理念、行業(yè)人才理念、行業(yè)管理理念，初步形成了巨野交通文化核心價(jià)值體系，以交通文化增強(qiáng)對干部職工的滲透力和影響力，用文化給干部職工無形的力量、用文化給予干部職工無聲的命令。但是，隨著當(dāng)今經(jīng)濟(jì)及社會(huì)高速發(fā)展的同時(shí)，由于削弱了道德建設(shè)，道德建設(shè)在實(shí)際工作中被邊緣化或形式化，以致整個(gè)社會(huì)出現(xiàn)了誠信缺失、道德滑坡。這種不良現(xiàn)象或多或少地波及到交通，負(fù)面影響了交通干部職工的工作積極性和道德意識(shí)。加之交通稅費(fèi)改革后，交通內(nèi)部改革面臨調(diào)整運(yùn)輸發(fā)展模式和加快轉(zhuǎn)變運(yùn)輸發(fā)展方式，推進(jìn)現(xiàn)代交通運(yùn)輸事業(yè)發(fā)展，在關(guān)鍵當(dāng)口，總結(jié)了用精神文明建設(shè)指導(dǎo)實(shí)際工作的經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)社會(huì)公德建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)、家庭美德建設(shè)、個(gè)人品德建設(shè)，不斷拓展和豐富精神文明建設(shè)的內(nèi)容，以此，提升干部職工的素質(zhì)，凝心聚力，為交通運(yùn)輸事業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，建立了“四德工程”建設(shè)的工作體系。自2010年3月起，通過加強(qiáng)“四德工程”建設(shè)，巨野交通運(yùn)輸局各項(xiàng)工作得到長足發(fā)展。在“全國加快交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)重點(diǎn)工程勞動(dòng)競賽”中，所承建的董官屯至327國道道路工程獲得“全國優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)”；還先后被評(píng)為“全省安全生產(chǎn)工作先進(jìn)單位”、“全省交通運(yùn)輸系統(tǒng)依法行政先進(jìn)單位”、 “全省無償獻(xiàn)血工作先進(jìn)集體”、 全省第十五屆“職工職業(yè)道德建設(shè)先進(jìn)單位”；同時(shí)，被授予山東省菏澤市“四德工程”建設(shè)模范典型。

　　“四德工程”建設(shè)的具體內(nèi)容

　　“四德工程”建設(shè)的內(nèi)容簡單地說，就是以“愛”、“誠”、“孝”、“責(zé)”四字為核心。具體地說，社會(huì)公德建設(shè)——以愛為核心內(nèi)容的教育要突出“關(guān)愛他人、愛護(hù)環(huán)境、奉獻(xiàn)社會(huì)”的主題；職業(yè)道德建設(shè)——以誠為核心內(nèi)容的教育要突出“誠實(shí)守信”的主題；家庭美德建設(shè)——以孝為核心內(nèi)容的教育要突出“孝敬父母、關(guān)愛老人”的主題；個(gè)人品德建設(shè)——以責(zé)為核心內(nèi)容的教育要突出“知榮辱、懂感恩、盡責(zé)任”的主題。“四德工程”建設(shè)包含四個(gè)方面的主題教育實(shí)踐活動(dòng)。

　　1、以愛為主題的教育實(shí)踐活動(dòng)：（1）組織開展救助困難弱勢群體活動(dòng)。對貧困家庭、貧困老人、貧困學(xué)生和殘疾兒童進(jìn)行救助。（2）組織開展志愿者服務(wù)活動(dòng)。組織交通青年志愿者，采取集中活動(dòng)和“結(jié)對幫扶”的方式，開展志愿者服務(wù)活動(dòng)。（3）組織開展創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系活動(dòng)。交通企業(yè)依法執(zhí)行勞動(dòng)合同、規(guī)范用工行為、實(shí)行民主管理、保障職工合法權(quán)益，重點(diǎn)解決保險(xiǎn)金交納、勞動(dòng)合同簽訂等職工最關(guān)心的利益問題；教育廣大職工牢固樹立主人翁意識(shí)，熱愛企業(yè)，團(tuán)結(jié)互助，盡職奉獻(xiàn)，局工會(huì)要通過評(píng)選“交通模范”向上推薦交通先進(jìn)人物、先進(jìn)集體，樹立標(biāo)桿，加速趕超。（4）廣泛開展文明出行活動(dòng)。交通干部職工、駕乘從業(yè)人員、交通家庭成員要樹立“禮讓出行”意識(shí)，自覺遵守交通規(guī)則，做到不酒后駕車，不違章行車，車輛行人各行其道，保證本人、家人不出現(xiàn)交通肇事行為，降低安全事故。（5）組織開展小區(qū)、家庭保潔活動(dòng)。引導(dǎo)交通小區(qū)居民不亂倒垃圾和污水，不隨地吐痰，不讓自家寵物在公共場所隨地便溺。局辦公室定期組織環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動(dòng)。減少方便袋、廢舊包裝物的丟棄，提倡垃圾分類、定點(diǎn)存放，做好“廢舊電池回收”工作，此外，局辦公室還要定期組織評(píng)選“環(huán)境美化家庭”活動(dòng)。（6）組織開展文明客運(yùn)班線、客運(yùn)班車、紅旗駕駛員活動(dòng)。引導(dǎo)運(yùn)輸業(yè)戶樹立良好的社會(huì)公德、職業(yè)道德意識(shí)和法律法規(guī)意識(shí)，講文明、講禮貌，服務(wù)優(yōu)質(zhì)，努力提升我縣客運(yùn)服務(wù)水平，改善客運(yùn)發(fā)展環(huán)境，切實(shí)提高交通“三個(gè)服務(wù)”的水平和能力。

　　2、以誠為主題的教育實(shí)踐活動(dòng)：（1）組織開展“做誠信人”活動(dòng)。主要內(nèi)容是：對事業(yè)忠誠、對工作誠實(shí)、對他人誠信，形成交通行業(yè)一種特色誠信文化。結(jié)合交通實(shí)際組織具有交通特色的創(chuàng)建活動(dòng)，各單位要突出忠誠黨的事業(yè)，比工作成績、比服務(wù)群眾成效，努力爭做交通功臣、執(zhí)法衛(wèi)士、服務(wù)明星和道德表率；交通企業(yè)、經(jīng)營業(yè)戶和從業(yè)人員，主要突出誠實(shí)勞動(dòng)、信守合同，為社會(huì)多做貢獻(xiàn)，抓好企業(yè)文化建設(shè)，組織開展依法經(jīng)營、誠信服務(wù)創(chuàng)建活動(dòng)。（2）廣泛開展踐行職業(yè)道德規(guī)范活動(dòng)。推廣文明用語、規(guī)范用語。結(jié)合工作崗位實(shí)際，完善交通職業(yè)道德規(guī)范，提升交通工作人員的文明程度，塑造交通服務(wù)窗口整體形象。

　　3、以孝為主題的教育實(shí)踐活動(dòng)：（1）深入開展“我向父母獻(xiàn)孝心”家庭實(shí)踐活動(dòng)。交通運(yùn)輸干部職工自覺提高贍養(yǎng)父母的供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)心照顧父母生活，做到定期幫父母洗一次澡、每月帶父母理一次發(fā)、每月給父母洗一次腳、每年為有閱讀能力的父母訂一份報(bào)刊雜志，當(dāng)好敬老表率。交通家庭自覺做到每周幫父母做一次家務(wù)、每月與父母吃一次團(tuán)圓飯、每季陪父母參加一次文體活動(dòng)、每年帶父母檢查一次身體，做孝順好兒女。交通青年、家庭子女要“學(xué)會(huì)感恩、實(shí)踐孝行”，把星期日作為“孝心日”，做到給父母端一杯茶、洗一次腳、做一頓飯、買一份父母喜歡的食品，養(yǎng)成敬老人、愛父母的良好習(xí)慣。（2）組織開展家庭敬老養(yǎng)老“學(xué)、比、評(píng)”活動(dòng)。引導(dǎo)交通家庭成員學(xué)敬老典型、比贍養(yǎng)水平、評(píng)孝敬家庭，提高家庭成員責(zé)任意識(shí)。開展好“五好家庭”、“好媳婦”和“忠孝青年”等評(píng)選活動(dòng)，樹立學(xué)習(xí)表率。（3）廣泛開展為老人獻(xiàn)愛心、辦實(shí)事活動(dòng)。在車站、客車張貼醒目的敬老助老標(biāo)志，張貼“老人優(yōu)先購票乘車”標(biāo)志。在交通窗口張貼“老人優(yōu)先辦理”標(biāo)志，方便老人辦事，彰顯交通敬老整體形象。建立完善“送溫暖幫扶”機(jī)制，局黨組班子成員、干部職工、青年志愿者，深入開展“走進(jìn)敬老院，關(guān)愛老年人”、“一助一幫扶”等走訪慰問活動(dòng)，積極為貧困老人做好事、送溫暖。

　　4、以責(zé)為主題的教育實(shí)踐活動(dòng)：（1）組織開展“懷感恩心”活動(dòng)。主要內(nèi)容是：感恩父母養(yǎng)育、感恩師長培養(yǎng)、感恩同事支持、感恩組織信任、感恩他人幫助、感恩大自然賜予。（2）組織開展“懂禮知儀明榮辱”活動(dòng)。邀請縣委黨校老師、縣委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)前來我局舉辦“四德”建設(shè)專題培訓(xùn)班，舉辦交通文明禮儀知識(shí)競賽，組織收看專家、教授文明禮儀講座等，廣泛普及文明禮儀知識(shí)，使人人都知禮節(jié)、重禮儀、懂禮貌、明榮辱；嚴(yán)格區(qū)分是非、善惡、美丑的界限，樹立正確的價(jià)值觀和人生觀。（3）組織開展“交通人”形象提升活動(dòng)。引導(dǎo)交通運(yùn)輸干部職工圍繞重點(diǎn)工作，履行崗位職責(zé)，加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，樹立起“五不讓”的理念：不讓工作在我這里延誤、不讓差錯(cuò)在我這里發(fā)生、不讓群眾在我這里冷落、不讓歪風(fēng)邪氣在我這里產(chǎn)生、不讓交通形象在我這里受損。引導(dǎo)交通企業(yè)、經(jīng)營業(yè)戶、從業(yè)人員做“運(yùn)輸經(jīng)營守法人、服務(wù)質(zhì)量守信人、職工管理守規(guī)人、業(yè)務(wù)往來守約人”，引導(dǎo)交通職工做“愛崗敬業(yè)的標(biāo)兵、誠實(shí)勞動(dòng)的模范、節(jié)能創(chuàng)新的先鋒”。采取內(nèi)外監(jiān)督和專家、群眾代表評(píng)議的方式，對系統(tǒng)和行業(yè)中存在的不文明現(xiàn)象進(jìn)行歸納總結(jié)、督促整改，開展討論批評(píng)，倡樹社會(huì)新風(fēng)。（4）廣泛開展人際關(guān)系和諧活動(dòng)。在崗位，以“講協(xié)作、聚合力、促發(fā)展”為重點(diǎn)，定期開展“說句心里話”活動(dòng)，引導(dǎo)交通干部職工處理好同事之間和上下級(jí)之間的關(guān)系，加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié)，凝聚發(fā)展合力。在家庭，以“講平等、重親情、促和睦”為重點(diǎn)，開展“共話親情友情、家庭和睦興旺”主題教育活動(dòng)；開展“靠道德傳家、贏鄰里贊譽(yù)”實(shí)踐活動(dòng)，挖掘征集“優(yōu)秀治家方法、治家格言”，營造和睦相處的生活環(huán)境。